1、主要內(nèi)容與使用范圍
本標(biāo)準(zhǔn)是在工廠范圍內(nèi)進行計量糾紛調(diào)解和仲裁的依據(jù)。
2、工作內(nèi)容與要求。
2.1根據(jù)《計量管理實施細則》的規(guī)定制訂本制度。
2.2在本廠內(nèi)部因計量器具正確度所引起數(shù)據(jù)不準(zhǔn)而導(dǎo)致糾紛,由生產(chǎn)部進行調(diào)解。
2.3在解訣仲裁前,對引起糾紛的計量器具,任何一方當(dāng)事人不準(zhǔn)改變其技術(shù)狀態(tài)。
2.4調(diào)解仲裁過程中,生產(chǎn)部派人到現(xiàn)場,檢查計量器具是否正確,了解有關(guān)操作人員操作全過程,分析計量誤差,提出仲裁意凡。
2.5進行調(diào)解應(yīng)根據(jù)計量部門出具的檢定數(shù)據(jù),在分清責(zé)任的基礎(chǔ)上,促進糾紛雙方互相諒解,自愿達成口頭或書面協(xié)議,對任何一方不加強迫。
2.6調(diào)解未達成協(xié)議或調(diào)解達成后一方或雙方反悔的,可向分管負責(zé)人反映處理。
2.7企業(yè)內(nèi)部計量糾紛,當(dāng)事人認為有必要向人民政府計量行政部門申請?zhí)幚淼?企業(yè)應(yīng)給予方便。

?